伟创百年(武汉)健康管理有限公司
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      岗位职责:1、负责人事工作制度的制定与完善;2、负责公司招聘需求,完成公司团队招聘指标,保证公司人员稳定; 3、负责人员培训; 4、负责人员日常管理和考核; 5、负责工资审核; 6、负责人员提升和晋级的准备考察; 7、负责不合格人员的辞退。任职资格:1、 22-28岁,大专及以上学历;(优秀实习生亦可) 2、 熟悉掌握办公软件、办公设备操作; 3、 形象气质佳,注意穿着礼仪,普通话流利; 4、 沟通及协调能力好,分析性思维能力强工作时间:8:30-12:00 14:00-16:00
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